Aumento del salario mínimo: cuánto se cobra desde mayo y cómo impacta en planes sociales y desempleo
21.04.2026
El salario mínimo sube a $363.000 en mayo y seguirá aumentando hasta agosto. El ajuste modifica el acceso a planes sociales, Becas Progresar y la prestación por desempleo.
El Gobierno actualizó el salario mínimo: sube desde mayo y redefine el alcance de planes sociales y prestaciones
Por Redacción – Consenso Patagónico
El salario mínimo, vital y móvil aumentará a $363.000 en mayo, en el marco del esquema de incrementos mensuales fijado por el Consejo del Salario tras la falta de acuerdo entre sindicatos y empleadores. La actualización impactará en trabajadores registrados, beneficiarios de programas sociales y quienes perciben la prestación por desempleo, según la información publicada por iProfesional.
El cronograma oficial prevé nuevas subas en junio ($367.800), julio ($372.400) y agosto ($376.600), lo que acumula un incremento de $24.200 entre marzo y agosto. También se actualiza el valor de la hora para trabajadores jornalizados, que llegará a $1.883 en agosto.
La actualización del salario mínimo modifica los parámetros de acceso a Becas Progresar, planes sociales y asignaciones que utilizan el SMVM como referencia. En algunos casos ampliará el universo de beneficiarios y en otros lo reducirá, según los topes establecidos.
En el caso de la prestación por desempleo, los montos mínimos y máximos se recalculan en función del nuevo piso salarial. El beneficio se determina sobre el 75% del mejor salario de los últimos seis meses, pero siempre dentro de los límites fijados por el SMVM.
El Gobierno sostiene que el salario mínimo funciona como un indicador económico clave, especialmente en un contexto de pérdida de poder adquisitivo y tensiones paritarias en sectores con alta informalidad. Su actualización mensual busca acompañar la evolución de precios y establecer un piso de ingresos para millones de personas.
Fuente: CONSENSO PATAGONICO
